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A FERROVIA TEREZA CRISTINA S.A. está comprometida em manter um ambiente de trabalho sadio, seguro e que favoreça medidas de prevenção e de combate ao assédio sexual, assédio moral, além de outras formas de violência no âmbito do trabalho, na forma da Lei nº 14.457/2022. E ainda de condutas inadequadas, inseguras, antiéticas, e ilegais, fraudulentas ou quaisquer outras irregularidades relacionadas e ocorridas no âmbito da empresa.

Temos uma grande preocupação com a confidencialidade dos fatos e irá garantir que a identidade do(a) empregado(a) que relatou o incidente seja mantida em sigilo. A investigação se limitará a busca das provas imprescindíveis ao esclarecimento dos fatos.

Salientamos que não será permitida nem tolerada qualquer retaliação contra colaboradores, fornecedores e clientes que, de boa-fé, denunciem uma conduta ilegal ou contrária às diretrizes da empresa.